Lydia Leipert und Rebecca Zöllner
- anettelippert
- 17. Dez.
- 1 Min. Lesezeit
Leading Mothers of the Week #84
3-4 FRAGEN AN FRAUEN, DIE KINDER UND KARRIERE VEREINEN
Gemeinsam Teamlead im Digitalbereich des Bayerischen Rundfunks, Journalistinnen, Autorinnen
a) Wir sind Führungskräfte in einem großen Unternehmen
b) Wir haben 2x 2 Kinder
c) Unsere Kinder gehen in die Grundschule / Höhere Schule
d) Wir arbeiten in Teilzeit
1) Welche Top 3 Führungseigenschaften haben wir durch Kindererziehung/Familienmanagement gelernt bzw. optimiert?
Wer schonmal einen Kindergeburtstag mit über zehn Kindern erfolgreich hinter sich gebracht, den schocken auch keine Deadlines, Terminüberschneidungen und Konfliktgespräche (und alles gleichzeitig) mehr!
2) Was macht uns glücklich?
Wenn in einer Sitzung viel gelacht wird – also im Job genug Platz ist für Witze und Humor.
3) Worauf sind wir stolz?
Dass wir als Vorbilder wahrgenommen werden und Leute zu uns kommen, weil sie für uns arbeiten wollen.
4) Wenn ich das nur früher gewusst hätte:
Dann wären wir gleich nach dem ersten Kind mit Jobsharing gestartet – dann hätten wir noch besser an die erarbeitete berufliche Position anschließen können.
Credits Foto: Markus Konvalin/BR
Kommentare