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Dr. Julia Reichert

  • anettelippert
  • 4. Sept. 2024
  • 1 Min. Lesezeit

Leading Mother of the Week #25

3 FRAGEN AN FRAUEN, DIE KINDER UND KARRIERE VEREINEN

 

Co-Founder & CEO ONUAVA GmbH

 

a)  Ich bin Führungskraft in einem Start-up (nach vielen Jahren in der Unternehmensberatung und im Konzern)

b)  Ich habe 3 Kinder

c)  Meine Kinder gehen in die 5. und 6. Klasse Gymnasium

d)  Ich arbeite Vollzeit (100% als Gründerin und 100% als Mutter)

 

1) Welche Top 3 Führungseigenschaften habe ich durch Kindererziehung/Familienmanagement gelernt bzw. optimiert?

Konsequentes Priorisieren, Toleranz – andere Blickwinkel besser verstehen, Selbstreflektion

 

2) Was muss sich strukturell ändern?

Familiengründung attraktiver (z.B. steuerlich) und einfacher machen (#Vereinbarkeit, Kita, Ganztagsschulen).

 

3) Was ist mein persönlicher Geheimtipp, um Kind und Karriere unter einen Hut zu bringen?

 „Overinvest in Childcare“, d.h. mehr und besser qualifizierte Kinderbetreuung als du unbedingt brauchst.

 



 
 
 

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